Praxiswissen rund um den Arbeitsvertrag

Für die tägliche Praxis im Arbeitsrechts ist die Rechtsprechung des Bundesarbeitsgericht (BAG) von entscheidender Bedeutung. Denn viele Urteile gelten nicht nur für den Einzelfall, sondern müssen auf gleichartige Fälle übertragen werden. Ein Arbeitsvertrag bildet daher zwar die Grundlage eines Arbeitsverhältnisses. Der Inhalt eines individuellen Arbeitsvertrages wird aber immer an der Rechtsprechung des BAG gemessen. Als Arbeitgeber sollten Sie daher Ihre Arbeitsvertrag Vorlage immer wieder prüfen und aktualisieren. Klauseln, die den Arbeitnehmer stark benachteiligen, sind in der Regel unwirksam. Hinzu kommen betriebliche und tarifliche Vereinbarungen, die sich an einzelne Unternehmen und Branchen richten. Darüber hinaus gibt es im Arbeitsrecht eine Vielzahl von Schutzvorschriften, die nicht umgangen werden dürfen.

Wann darf man einen Arbeitsvertrag befristen? Wieviel Urlaub steht dem Arbeitnehmer zu? Wann haben Mitarbeiter einen Anspruch auf Homeoffice? Informieren Sie sich über neue Vorschriften und die aktuelle Rechtsprechung im Arbeitsrecht, um Streitigkeiten zu vermeiden!

Wichtige Ratgeber und Urteile zum Arbeitsrecht

Eine Frau tippt in ihren Laptop. Sie will die Steuer-ID bei Minijobs melden.

Neue Arbeitgeberpflicht 2022: Steuer-ID bei Minijobs melden

Wer gewerbliche Minijobber beschäftigt muss ab 2022 die Steuer-ID im elektronischen Meldeverfahren angeben. Darauf weist die Minijob-Zentrale hin. Auch die pauschalen Umlagen ändern sich 2022.
Eine lachende Frau richtet sich im Büro einen Schreibtisch ein.

Versetzung auf eigenen Wunsch

Wer an seinem Arbeitsplatz unzufrieden ist, möchte nicht unbedingt gleich kündigen. Im Rahmen einer innerbetrieblichen Versetzung, kann man sich neuen Herausforderungen stellen. Lesen Sie hier, was Sie bei einer Versetzung auf eigenen Wunsch beachten sollten.
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LAG Hessen urteilt zur Scheinselbstständigkeit bei Hostessen

Das Thema Scheinselbstständigkeit ist ein Dauerbrenner. Unter welchen Voraussetzungen sind auf Messen tätige Hostessen als Scheinselbstständige zu sehen? Um dies zu beurteilen muss man einige Fragen stellen.
Drei Geschäftsleute in einem Meeting.

Gehaltserhöhung richtig fordern: 5 absolute No-Gos

Eine Gehaltserhöhung hängt oftmals von individuellen Faktoren ab. Nichtsdestotrotz gibt es bestimmte Aspekte, die eine Erhöhung des Gehalts positiv und ebenso negativ beeinflussen können.
Eine Frau hält einen Brief in der Hand und freut sich. Ihre Bitte um eine Gehaltserhöhung hat Gehör gefunden.

Argumente für eine Gehaltserhöhung, die Sie kennen sollten!

Gute Argumente für eine Gehaltserhöhung sind ein wichtiger Bestandteil der Gehaltsverhandlungen und somit für die eigenen Karriere unabdingbar.
Ein Arbeitgeber und seine Mitarbeiterin führen ein Gespräch. Es handelt sich um jährliche Mitarbeitergespräche.

Jährliche Mitarbeitergespräche führen – so bereiten Sie sich richtig vor!

Für jährliche Mitarbeitergespräche bedarf es neben einem gewissen Maß an Feinfühligkeit und Einfühlungsvermögen auch eine umfangreichen Vorbereitung.
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Wie hoch ist der Mindestlohn 2022?

Zum 1. Januar 2022 steigt der Mindestlohn erneut. Prüfen Sie daher rechtzeitig, ob für die kommende Lohnabrechnung die korrekten Daten vorliegen! Sorgen Sie dafür, dass Ihre Arbeitsverträge ggf. angepasst werden.
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Lockdown light nach Weihnachten – Tipps für Arbeitnehmer und -geber

Ab dem 28. Dezember 2021 soll erneut der so genannte „Lockdown light“ in Kraft treten. Bund und Länder haben angesichts der neuen Omikron-Variante des Corona-Virus schärfere Einschränkungen des privaten und öffentlichen Lebens beschlossen. Was heißt das für Arbeitnehmer und sonstige Beschäftigte? Was muss ich als Arbeitgeber zum Schutz meiner Mitarbeiter beachten?
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Zählen Heiligabend und Silvester als halbe oder ganze Urlaubstage?

Rund um das Thema Urlaubstage zum Jahreswechsel halten sich populäre Irrtümer. So kommt es immer wieder zu Diskussionen darüber, für wie viel Urlaub man einreichen muss. Braucht man für Heiligabend und Silvester jeweils nur einen halben Urlaubstag?
Muster Arbeitsverträge zum download
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