Obwohl die Meinungsfreiheit eines der höchsten Güter in Deutschland ist, ist es bei vielen Arbeitgebern unerwünscht, dass Sie an einer Demonstration teilnehmen. Abmahnungen sind dann nicht unüblich. Diese dürfen jedoch nur unter bestimmten Voraussetzungen erteilt werden. Falls Sie der Meinung sind, eine Abmahnung Ihres Arbeitgebers wegen der Teilnahme an einer Demonstration war nicht gerechtfertigt, schreiben Sie das Ihrem Chef und fordern Sie ihn mit Hilfe dieses Musters auf die Abmahnung aus der Personalakte zu entfernen!
