Anschreiben Initiativbewerbung

Bewerbungsanschreiben für die erfolgreiche Bewerbung

Initiativbewerbungen zeugen von Selbstvertrauen und Engagement. In Kombination mit der Tatsache, dass es wahrscheinlich kaum Konkurrenz gibt, sind das sehr gute Voraussetzungen, um auf sich aufmerksam zu machen. Ein erfolgreiches Unternehmen kann immer gute Leute gebrauchen. Allerdings verwirkt man sich die Chance mit Bewerbungsunterlagen, die nicht den hohen Anforderungen der Personaler entsprechen. Dieses erstklassige und von Experten entwickelte Bewerbungsschreiben bietet Ihnen das Muster, um einen überzeugenden und professionellen ersten Eindruck zu machen.

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Blindbewerbungen

Initiativbewerbungen werden auch Spontan- oder Blindbewerbungen genannt. Allerdings meint der Begriff "Blindbewerbung" eher identische Bewerbungsschreiben, die an verschiedene Firmen geschickt werden. Davon ist jedoch abzuraten, denn gewöhnlich erkennt man derartige Mehrfach-Bewerbungen sofort. Weil sich der Bewerber offenbar nicht die Mühe machte, sich mit dem betreffenden Unternehmen zu befassen und sein Anschreiben entsprechend zuzuschneiden, machen derartige Blindbewerbungen einen schlechten Eindruck. Wer eine Initiativbewerbung verschickt, sollte durch Professionalität und Ehrgeiz überzeugen. Dazu gehört es, sich mit dem Unternehmen zu beschäftigen und die Bewerbung entsprechend zu individualisieren. 



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