Hauptbild des Produkts: Befristeter Arbeitsvertrag Mutterschutz Elternzeit ohne Tarif

Befristeter Arbeitsvertrag Mutterschutz Elternzeit ohne Tarif

Befristetes Arbeitsverhältnis mit Vertretungen regeln

Jetzt befristeten Arbeitsvertrag für Vertretung/Mutterschutz abschließen
Bei Elternzeit ohne Tarifregelung!
Nach dem Download sofort einsetzbar

Ein befristeter Arbeitsvertrag endet automatisch mit Ablauf des festgelegten Vertragsendes. Im Gegensatz zu einem unbefristeten Arbeitsvertrag, ist diese Art des Vertrags ideal, um einen Arbeitnehmer zu beschäftigen, der eine Arbeitnehmerin "vertritt", die in den Mutterschutz geht. Denn die Zeit des Mutterschutz und die Folgezeit der Elternzeit befristen die Länge des Arbeitsverhältnisses mit dem "Vertreter". Die Vertretung im Mutterschutz bzw. in der Elternzeit ist ein zulässiger Befristungsgrund.

Anzahl Seiten: 4 (Word)
doc
7,90 €
Word-Datei einfach individuell editieren und flexibel einsetzen.
4 Seiten , 236 KB
7,90 €
inkl. MwSt.
Gehen Sie auf Nummer sicher und bleiben Sie bei Gesetzesänderungen immer auf dem neuesten Stand.
Sie erhalten bei juristischen Updates automatisch ein an die aktuelle Gesetzeslage angepasstes Dokument per Mail.
5 Jahre Update-Garantie
6,00 €
Mit unserem kostenlosen Kundenkonto können Sie Produkte auf Ihre Merkliste setzen.
Merkzettel
In den Warenkorb
Zahlungsarten

Dieser Arbeitsvertrag gliedert sich in die folgenden Paragraphen:

  • §1   Beginn des Arbeitsverhältnisses, Arbeitsort
  • §2   Befristung des Arbeitsverhältnisses
  • §3   Abfindung
  • §4   Fortführung des Arbeitsverhältnisses
  • §5   Tätigkeit
  • §6   Arbeitsvergütung
  • §7   Arbeitszeit
  • §8   Urlaub
  • §9   Krankheit
  • §10   Verschwiegenheitspflicht
  • §11   Nebentätigkeit
  • §12   Vertragsstrafe
  • §13   Lohn- und Gehaltspfändung
  • §14   Kündigung
  • §15   Verwirkung von Ansprüchen
  • §16   Zusätzliche Vereinbarungen
  • §17   Anwendbares Recht
  • §18   Vertragsänderung 

Kunden kauften auch ...



zum warenkorb hinzufügen
Nein Danke