Abmahnung Unfalls mit Dienstwagen

Ermahnung eines Arbeitnehmers wegen Verkehrsunfall

Auch wenn es im Einzelfall lange dauern kann, bis die Frage nach der Schuld an einem Unfall geklärt ist, so sollten Sie doch sicher gehen, und dem Mitarbeiter, der Ihnen einen kaputten Dienstwagen zurückbringt, abmahnen. Wenn Sie mit der Mahnung zu lange warten, verwirken Sie unter Umständen ihr Recht darauf. Dieses Muster formuliert die Abmahnung wegen eines Unfalls rechtssicher. Natürlich haben Sie auch die Möglichkeit, sollte sich die Unschuld Ihres Arbeitnehmers herausstellen, die Mahnung rückgängig zu machen. 

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Weitere Informationen

Die Abmahnung stützt sich auf ein Urteil des Landesarbeitsgerichts Rheinland-Pfalz, welches in der Muster-Abmahnung zitiert ist. Beachten Sie, dass es für die Rechtmäßigkeit der Abmahnung nicht darauf ankommt, ob Ihr Mitarbeiter den Unfall tatsächlich verschuldet hat. Dies kann meist erst Monate oder Jahre später gerichtlich geklärt werden. Nur für Fälle, in denen die Abmahnung zu einem späteren Zeitpunkt für eine Kündigung herangezogen wird, gilt, dass das persönliche Verschulden des Mitarbeiters festgestellt werden muss.



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