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Auslandsentsendungsvertrag

Die Arbeit in einem international agierenden Unternehmen bietet Angestellten die Möglichkeit, die Karriere durch einen Auslandsaufenthalt anzukurbeln. Solche Auslandsentsendungen erfreuen sich einer immer größeren Beliebtheit. Im Vorfeld sollten alle Konditonen festgehalten werden, damit beide Seiten Klarheit haben. Regeln Sie die Frage der Unterkunft, Kinderbetreuung und Umzugskosten. Unserer Auslandsentsendevertrag eignet sich für Entsendungen ins europäische Ausland sowie für den Einsatz außerhalb Europas.

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Auslandsentsendungsvertrag

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Liebes Team,

gibt es rechtliche Grundlagen wenn ein AG den AN entsendet
in Bezug auf Auslöse und freie Tage nach einem 17-tägigen Einsatz? Hier handelt es sich um einen Dachdecker der jeweils für 17 oder mehr Tage nach Finnland entsendet wurde.
Danke Seegert
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Bezüglich der Auslandsentsendung ist vor allem zu klären, welche gesetzlichen, sozialversicherungsrechtlichen und steuerlichen Regelungen gelten sollen. Besonders relevant ist dabei die Frage der Doppelbesteuerung udn der Rentenanwartschaften. Dies kann teilweise vertraglich abgestimmt werden. Sie sollten sich jedoch unbedingt an einen Steuerberater oder Rechtsanwalt wenden, um die günstigste Variante in Ihrem Fall abzuklären.

FORMBLITZ-Redaktionsteam

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